Corporate Design leitet sich untrennbar aus der Corporate Identity ab: Ein Corporate Design, das nicht den Unternehmenskern widerspiegelt, hat seine Bestimmung verfehlt. Corporate Communication, Corporate Branding und Brand Building.
|
|
Generell gilt: Lünstroth Markenberater begreifen begreifen Corporate Design nicht allein als grafische Disziplin. Vielmehr ist Corporate Design eine Disziplin der Corporate Identity: Ob Markenberatung,
Corporate Identity, Corporate Behavior, Corporate Philosophy, Corporate
Design, Corporate Communication, Corporate Branding und Brand Building. |
|
Corporate Design: What´s next?
Viele Unternehmenslenker sind der festen Überzeugung, Corporate
Design sei Corporate Identity und umgekehrt. Und man müsse ein Corporate
Design haben, damit alles gleich und gut aussieht.
Viele Werbeagenturen sind dagegen der Überzeugung, dass Corporate Design
Kreativität kaputt macht. Sie fühlen sich so eingeengt, dass
sie nichts "Kreatives" mehr zustande bringen.
Beide haben Recht und sind damit einem falschen Bild von Corporate Design
und seiner Funktion aufgesessen. Denn Corporate Design ist eine Philosophie
aus Zeiten, als grafische Durchgängigkeit noch für ein großes,
finanziell potentes Unternehmen stand, das sich umfangreiche Leistungen
im handwerklichen Bereich (viele linientreue Agenturen und Reinzeichner)
leisten konnte. Im Zeitalter von ibrams und Computerflotten ist Corporate
Design nicht mehr Konzernen vorbehalten, sondern auch Garagenfirmen können
ihre Werbemittel mit geringstem Aufwand in einheitlichem Aussehen gestalten.
Corporate Design als "gestalterischer Roter Faden" ist kein
Privileg mehr. (Wohl aber die Übereinstimmung von Corporate Design mit Corporate Identity.)
Die zwingende Kreativität aus der Marke heraus macht den Unterschied.
Wenn alle Unternehmen ein Corporate Design durchhalten (können),
ist es die Substanz der werblichen Botschaften, die die Spreu vom Weizen
trennt.
Die Kommunikation muss überzeugen. Das gelingt jedoch nur, wenn
sie überzeugend dramatisiert. Für gute Werbeagenturen ist Corporate
Design nicht hinderlich, sondern es macht die eigentliche Aufgabe leichter.
Die Kreativen müssen sich nicht mit Nebenkriegsschauplätzen
wie Schriften und Farben beschäftigen, sondern können sich auf
das Wesentliche konzentrieren: Die abgestimmte Botschaft so überzeugend
wie möglich mit dem bestmöglichen Medien-Preis-Leistungs-Verhältnis
zu kommunizieren.
Grundlage jeglicher Design-Entwicklung ist bei den Lünstroth Markenberatern immer das fixierte Image-Ziel des Unternehmens; die formale Passung des Corporate Designs (Ästhetik / "Schönheit") ist nicht Ziel der Entwicklung, sondern eine Selbstverständlichkeit im Umsetzungsprozess.
Die Leistungen der Lünstroth Markenberatung im Bereich Corporate Design:
-
Analyse des bestehenden Corporate Designs: Farben, Formen, Einsatz und Abgleich des Designs mit der bestehenden Identity (bzw. des Image-Ziels)
-
Modifikation / Aktualisierung / Neuerstellung/ Fixierung der Corporate Identity (falls notwendig) und Ableitung der Vorgaben für das Corporate Design
-
Definition des Lastenkatalogs "Funktion": Wie sollen die Corporate Design Module wirken, welche Inhalte sollen sie gegenüber welchen Zielgruppen transportieren?
-
Definition des Lastenkatalogs "Mittel": Wo und wie soll das Corporate Design zum Einsatz kommen? Welche Erwartungshaltungen sind beim jeweiligen Mittel zu beachten? Welche technischen Einschränkungen bestehen? (konkrete Beispiele: Werden Print-Mittel auch in Asien gedruckt/Farbskala? Präsentationseinsatz: Powerpoint? Keynote? Eingesetzte Laptops und ihre technischen Beschränkungen? Ist Corporate Audio und Corporate Motion bereits integriert? Abgleich mit neueren technischen Möglichkeiten in den unterschiedlichen Kanälen und Definition deren evtl. verbindlicher Nutzung)
-
Kreation: Entwicklung der funktionalen Kernelemente in Alternativen, ausgehend von der verabschiedeten Corporate Identity; Veranschaulichungen zur Erleichterung des Entscheidungsprozesses auf Klienten-Seite
-
Deklination: Implementierung der verabschiedeten prägenden Elemente und Ausbau zum kohärenten Design-System
-
Umsetzung: Entwicklung von Templates für alle Medien inkl. Definition von Kreationsspielräumen innerhalb der unterschiedlichen Werbemittelvorlagen
-
Kostenoptimierung: Entwicklung von softwarebasierten Generierungssystemen für die Zurverfügungstellung der benötigten Vorlagen im Unternehmen und ihre einfache Verwendung durch die Mitarbeiter
-
Trendprocessing: kontinuierliche Anpassung der Templates und ggf. einzelner Design-Module an wechselnde Design-Strömungen im Umfeld unter Beibehaltung der Marken-Identität
|
|